Le candidat doit avoir un profil de coach où il sera au service de son équipe.

Le climat de travail et l’expertise de l’équipe de cadres en place étant excellent, nous avons besoin d’un chef d’orchestre de haut niveau.

Une approche d’amélioration continue est un atout.

L'entreprise est confidentielle. Seules les personnes qualifiées pour ce poste seront contactées.

Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur mise en candidature à l'attention de Nathalie Boissonneault, adjointe administrative de l'AMETVS, par courriel au [email protected] ou par télécopieur au 819-472-6520.

La personne recherchée doit être en mesure de diriger une équipe d’une centaine d’employés, dont 4 cadres. Des qualités de gestionnaire et des aptitudes en relations humaines sont nécessaires. La personne recherchée doit faire preuve d'une rigueur sans faille.